“央视最美主持人”被曝曲折经历:那些不信命的人,最后都掌握了自己的命运(组图)
前段时间,有网友在社交平台上发长文爆料央视主持人李红的身世背景。
说到李红,她相貌出众有气质,算是较早被誉为"央视最美主持人"的女主持之一了。
上个月,李红消失将近一个月后回归《海峡两岸》,还上了一段时间的热搜。
那篇爆料文描述称,李红农村出身,家庭条件不好,初中毕业后就辍学了。
她曾经刷过盘子、做过收银员、卖过衣服等,但李红依然不放弃读书的希望,求学心切,偷考了大学。文中还说,她似乎还以死相逼,让父母不阻拦她上大学。
之后她先是被县电视台录取,后进入市电视台工作,碰巧赶上央视扩招,成为了央视主持人。
原贴爆料人,原意是要“揭露李红出身一般、打过杂工”。
“也不知道她在电视台装什么……”字里行间,满满的不屑与鄙视。
但没想到,帖子一发出来,网友们不但没有觉得这是个“黑料”,反而更觉得她励志了。
“别的不说,就出身一般,没有背景、当过服务员,但是靠自己努力当上了央视主持人,就很值得骄傲。”
“那我反而觉得她更励志了,让我更佩服她了。”
“更喜欢李红了。”
有趣的是,因为“黑料”翻车,爆料人似乎恼羞成怒,删掉了那篇爆料文。
网友们称她为“反抗命运的奇女子”,我觉得很贴切。
若是她早早放弃了求学的希望,不为自己争取一把,那么她的人生,可能就是另一番景象了。
想起《了凡四训》中,69岁的袁了凡先生给儿孙留下的这段话:
造命者天,立命者我;力行善事,广积阴德,何福不可求哉?
上天创造了生命,让我们以各种各样的“设定”来到这个世界,但原有的设定并不能决定我们的全部。
命运的走向,最终还是把握在自己手上。
没有什么“生来就是如此”,后天的努力能够创造足够的可能性,让我们为自己的人生执笔。
如果你也希望做自己人生的掌舵人,那么以下这几个概念,或许对你有所启发。
01
自主性
自主性,即我们按自己意愿行事的动机、能力或者特性。
一项涵盖63个国家42万人的研究发现,人生自主性越高的人,基本心理健康水平越高,焦虑和压力水平越低,越幸福。
通过国别对比发现,幸福与自主性的相关性较大,与个人财富多少、社会发达程度相关性较小。
因此,自主的人更加幸福。
自主是一种能力,而不仅仅是一种意愿。
面对人生重大选择、人生走向时,能够更大程度地依照自己的价值观,独立地做出决定,而不是在遭受反对时,就轻易把决策权交出。
就像李红的早年经历,没有他人的帮助、从零出发,想方设法坚持继续求学,最终成为一名央视主持人一样。
高自主性的人,自主决策能力相对高,自立水平也更高。
在面临陌生情境、困难任务,没有他人帮助时,也有自信想方设法独立解决,逆商较高,不会轻言放弃。
02
非期然后果
非期然后果,就是那些不符合期待的后果。
我们每一个活动,一般对结果会有一个预期,预测可能成功或者失败。如果与预期相符,就是“期然后果”。
如果出现与预期不相符的结果,尤其是意想不到的结果,可能是收获,也可能是损失,就是“非期然后果”。
类似于“有心栽花花不开,无心插柳柳成荫”。
每个人的成功,都不外乎天时地利人和,除了自身的努力,还会被外部的力量所影响。
就像爆料贴中所描述的,李红能够去央视的契机,是因为“刚好央视大规模扩招”,无疑这为李红的职业发展提供了很大的帮助。
世界从本质上来说无法预测,因此非期然后果无法避免。
那么,我们决策和行动时,就要为非期然后果预留空间,有备无患。
因此,当我们决策做出一项行动时,如果为非期然后果预留空间,就要保守一些,最后的结果,往往不容易达到预期;如果超过预期,那真可谓是意外之喜。
同时,我们要做好心理准备,尽可能考虑各种各样的后果出现的可能性。每一种后果,我们都要预先思考应对方案,以免届时惊慌失措。
总而言之,我们要有一项心理准备:意外,总是会发生的。无非是早一点还是晚一点,是在这里,还是在那里。
03
社会时钟
“什么年龄就该完成什么事”,这就是所谓的社会时钟。
有什么样社会文化,就会有什么社会时钟。就算是同一个国家,由于社会文化会发生变化,社会时钟也会发生改变。
比如说,调查显示,随着社会思想进步,文化碰撞加剧,中国年轻人越来越注重自我内心看法,会通过自身努力,提升能力,创建自身人生节奏,追求自己想要生活。
例如,婚姻、家庭生活延迟,生育观念转变以及多元生活追求增多,这些都显著不同于前几十年社会时钟。
“须知参差多态,乃是幸福本源。”
如果整个社会整齐划一,既不幸福,也会因为失去多样性,而让人类社会失去反脆弱能力。
无论是否遵循社会时钟,关键是要经过内心审视,形成定见,而不是随波逐流,不加思考地接受。
否则,人到中年、晚年再遗憾、后悔,甚至产生严重心理冲突,就得不偿失。
参考而非盲从,社会时钟作为一种社会比较,值得参考,但不代表我们就要无条件接受。
只是,如果想要独立选择,就要提高自己承担选择后果的能力。
04
篮球架原理
篮球架原理,也叫洛克定律,指的是:
当目标既是未来指向,又富有挑战时,才是有效的目标。
用篮球架来做类比,主要类比点是篮球架的高度。
篮球架定在那个高度,既不会让你轻易就进球,也不会让你永远也进不了球,它正好是你努力就能进球的高度。
试想,如果把篮球架做成两层楼那么高,你进球就不那么容易了。
反过来,如果篮球架只有一个普通人那么高,进球倒是容易了,但还会有那么多人觉得打篮球有趣吗?
篮球成为世界性的体育运动,其中一个原因就是,篮球架有一个“跳一跳,摸得着”的高度。
类似的,一个“跳一跳,摸得着”的目标,才是最有吸引力的。对于这样的目标,人们才会以高度的热情去追求。
一个人的目标如果定得过大,听起来太空洞,没有一点可行性,那这个目标只是一个空谈,永远没有可以兑现的一天。
千里之行,始于足下。汪洋大海,积于滴水。成功都是在有效目标的指引下,一步一步走出来的。
根据自己的实际情况,不妄想一步登天,为自己制定一个切实可行的目标,有挑战又可行,不断追求,才能走向成功。
05
视角控制矩阵
视角控制矩阵,由GTD管理法提出者戴维·艾伦所创。
两个用来划分的变量是:视角、控制。
所谓的视角,在该矩阵中指的是,站多高、看多远、立多深。
所谓的控制,在该矩阵中指的是,对事情的控制力和控制感。
据此,可将人分成4类:
①空想家:高视角、低控制;
②舰长和指挥官:高视角、高控制;
③回应者 :低视角、低控制;
④微观管理者:低视角、高控制。
图示如下:
虽然每个人都有各自的生活,但如果从视角、控制两个变量来划分,人群通常只有4类人。
①空想家:高视角、低控制
空想家总有很多想法,爱做白日梦,但能真正落实去做的很少,执行力欠缺。
这种人不少,但由于控制力不足,无法通过实践出真知,也不愿意下苦功打磨能力,因此,梦想往往陷入空想、幻想,不切实际成分偏高。
②舰长和指挥官:高视角、高控制
这种状态的人很少,既对自己未来有清晰规划,又有足够能力分阶段逐步实现它们。幸福感和成就感,是4类人中最强的。
达成这种状态,与一个人是否有权势无关,而在于视角高远,明白自己真正需要,弱水三千,只取一瓢;同时又能不断打磨能力,用一生的耐心,去逐步逼近。
③回应者:低视角、低控制
这一类人具有相当比例。也许曾经也有梦想,但由于能力不足以及习得性无助,已经忘却了梦想,对于未来没有想法。
他们做一天和尚,撞一天钟,混吃等死,安于现状和成长上限。既不想成长,也不会去学习提升能力。
他们的显著特征是,比较被动。外界给什么刺激,就给什么样的回应。怎么任性、怎么放纵、怎么偷懒,就怎么来。
④微观管理者:低视角、高控制
这类人也很多。他们能力具有一定水平,交办的事情,做得都比较妥贴。但往往陷于琐事之中,习惯于低头赶路而不会抬头看天。
他们像蒙着眼睛的马,一路狂奔,却没有停下来去持续探索内心真正的需要。有不少时刻,他们会怀疑自己的人生。
舰长和指挥官状态,是相对理想的人生状态。
参照以上的表述,你觉得你处在怎样的状态?
但无论什么样的人,都有可能达到舰长和指挥官状态,只是时间或早或迟而已。
前提是,持续反思自身状态并持续行动,成为N阶行动者。
2016年,武汉大学时任校长李晓红,在毕业致辞的最后说道:
在你们即将启程之际,我再送上“四点希望”:
第一,希望你们扎根自己的领域王国,像蜗牛一样“一步一步往上爬”,不要让“我的青春我做主”成为频繁跳槽的借口;
第二,希望你们勇于挑战极限,不要做“差不多先生”和“还凑合小姐”;
第三,希望你们做顶天立地的“小巨人”,不要只想着自己的“小确幸”和“小时代”;
第四,希望你们“人生的巨轮”永远不沉,不要做玻璃心的“小公举”,让“人生的小船”说翻就翻。
最后,愿你们每一个人都能做一位出彩的人生“工匠大师”。
做自己人生的工匠,就要有克服种种困难的自信与实力,做好迎接非期然后果的准备,和坚持下去的勇气。
愿我们都能实现自己心目中的人生模样。