新西兰这份兼职,政府有补贴,年薪可达$10万(图)
Stuff8月1日报道,在7个月前生完孩子后,Rebecca Vivian回到了Kapiti Pak ‘n Save超市,并获得了一份零售学徒的工作。
Vivian是700多名政府补贴项目的零售学徒之一,他们受益于政府资助的培训,以确保经济复苏时不会出现技能短缺。
雇主可通过学徒奖励计划,为第一年学徒提供最高$1.2万元的基本补贴,为第二年学徒提供最高$4000的基本补贴。该计划将持续到明年8月。
Rebecca Vivian(图片来源:Stuff)
Retail NZ首席执行官Greg Harford说,在员工短缺的行业中,有不少“惊人的零售工作”。
根据Careers NZ的数据,员工的年薪中位数为$4.8万,年薪在$4万至$6.5万之间,大型或奢侈品零售商的较高管理职位的年薪可达$10万。
该行业约占新西兰经济的14%,占所有就业岗位的16%,7.6万家零售商雇佣了超过42.7万人。
Vivian在Pak ‘n Save工作的10年里,曾在多个部门工作过,包括在结账时担任二把手,以及管理库存部门的一个小团队。现在她立志成为一名超市经理。
Vivian说:“做学徒会让我觉得自己正在建立职业生涯,最终我想知道这个行业的方方面面。
“我在这里不断学习,不断前进”
学徒培训内容包括销售和业务表现、团队领导、员工表现、相关法规、库存维护和损失预防,以及客户体验、服务和投诉等。
ServiceIQ行业参与总经理Tony Laskey表示,零售业被视为一份兼职工作,或者大学群体工作,或者是一份你在找到工作之前做的工作。
Tony Laskey(图片来源:Stuff)
“但零售商也有一些伟大的成功故事,他们从车间开始,一路走来,建立了惊人的业务。”
Hurricane Denim的老板David Byrne已经从事零售业35年了,但这并不是他一开始的职业生涯。
Byrne在结束管道学徒生涯后正在找工作。
David Byrne(图片来源:Stuff)
三代人都在惠灵顿开店,零售业看起来像是打发时间,但实际上这个行业停滞不前。
1991年,Byrne开了他的第一家店,Hurricane Jeans(后来改名为Hurricane Denim),随后几年其他人也跟着开了,包括Fusion Surf/Skate和Miss Wong。
Byrne说,零售业的成功就像任何行业一样,你需要有合适的个性来做这项工作。
“有些人只是擅长某些事情,比如橄榄球运动员擅长打橄榄球。”
虽然没有参与ServiceIQ项目,但Bryne说学徒制是一个好主意,也是他考虑在自己的企业中引入的东西。
Byrne说,甚至他还在工作中学习。
“客户仍然想要出色的服务,但员工和他们的工作方式是不同的,就像你现在与供应商的关系一样。”
他说,对零售感兴趣的人有很多机会。
他刚刚将自己的一家企业Fusion Surf/Skate卖给了一名工作了10年的员工,其中包括工作了5年的门店经理。
“我正在移交这家店。所以,是的,后浪有希望、有抱负,有成为零售商的技能。”
(Violet)