澳洲“下班失联法”修正案！雇主若违反规定，不受刑事处罚（图）
雅虎新闻2月15日报道称，如果澳洲雇主违反了新出台的“下班失联法”，将不会受到刑事处罚。
根据工作场所改革，老板将不能强迫员工在工作时间之外接听电话或回复电子邮件。
然而，最初的改革包括对违反规定的人进行刑事处罚。
工作场所部长Tony Burke周四提出了修正案，以取消参议院通过的处罚。
Burke在议会上说：“人们应该在工作时获得报酬，这一点没有争议。如果出现关于合理离线的纠纷，雇主和雇员可以向公平工作署申请停止令。”
（图片来源：雅虎新闻）
劳资关系法案没有明确包括刑事处罚，但该立法与《公平工作法》有交集。
Burke说：“由于这种相互影响，有必要对我们的刑事处罚作出进一步修订。”
取消处罚的修正案将与离线权措施同时生效。这些规定将在总督签署法律6个月后生效，而小企业在法律生效前将有12个月的宽限期。
Burke表示：“据我所知，没有议员支持刑事处罚。我希望现在它是一个单独的法案，联盟党以及所有成员都将支持这项立法。”
（Jo）
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最新评论(8)
特别简单的丹
2024-02-15
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不支持取消处罚，这样太便宜雇主了。
广州绝版
2024-02-15
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这样一来，这失联法有什么威慑力？
Alice安桥
2024-02-15
1
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如果老板不受刑事处罚，那他们岂不是照样打电话发邮件。
QQ998
2024-08-27
0
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失去联系也是失业的开始
QQ998
2024-08-27
0
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不合规范，哪有不联系。
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