生育率狂跌，日本高校“争抢”中国留学生（组图）

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2024日本留学又有新动向。

近期每日新闻报道，“无需努力宣传，就有留学生自动前来的时代已经过去，如今日本各大学，竞相到留学预备校招揽生意，争抢对象为中国人”。

起因是，东京一家私立大学的负责人，到大学留学预备校——行知学园，恳请学园的中国学生报考他们学校。

有关人士坦言：国内外参与争抢优秀留学生的大学激增，如不参与进去，则不会有留学生前来。

文中的行知学园是2008年成立的，一家专业辅导在日中国留学生，大学和研究生入试指导，以及日语，英语，美术指导的教育培训机构。

在日本的关东、关西，和中国上海、南京、广州等地均有分校。

● 行知学园

2023年合格成绩如下。有兴趣的朋友，可以查阅他们的中文网站。

言归正传，在今年3月17日，日本政府就在教育未来创造会议上，提出到2033年，将接收40万外国留学生，而本国也将派出50万留学生名额，今春会制定新的留学生计划。

期望以此来解决日本国内高龄化、少子化的问题，想获得更多高端人才。

根统计，2022年在日留学生约为23万，其中45%是中国人，为103882人。而自费留学人数超过了97%。

● 蓝色为中国留学生人数，黄色为增长率

至今为止，中国留学生都很贫穷的观念，还占据在大多数日本人脑海中。

殊不知近年，来日的中国留学生，大多为富裕阶层的孩子。他们来日更多的是文化体验，甚至追求一种简单人际关系的生活体验，以及日本漫画，各种高科技前沿周边品。

这也正是日本政府所追求的家境好，有实力，有学历的高端人才。

据此推测，到2033年的40万留学生中，是否也大概有一半为中国人？

所以网上有个论调，日本，正在抢走中国年轻人。

客观来说，日本多年前就早有危机感。

2008年就曾制定方针，到2020年要接收留学生30万人，结果到2019年，在日留学生数量果然达到31万，如今，10年以后要再接收约10万留学生，力度之大显示政府决心。

通过引进留学生，一方面引进人才，支持他们在日就业生活，另一方面要使日本国内企业走向国际化路线，发展经济，一举两得。

日本政府“抢人”计划

在吸引留学生方面，日本政府有哪些举措呢？

通过当地大学，大使馆，总领事馆等在外公馆，积极向各国学生发布日本留学信息。

简化入试、入学、入国手续的流程与推进，即使在自己国家，通过资料的提交，就有可能就办理好入学手续。

为方便各国留学生，大学部分学部和大学院（硕士）开设SGU项目，可以用英文授课，但需要托福或雅思成绩，本科申请需要提供SAT（学术能力评估测试）等多项条件。

● 导入SGU英语授课的部分学校，其他还有很多

以及生活方面的支援，日本教育部会提供奖学金，还有咱们之前也写过，在语言学校期间就可以去办理，资格外活动许可，每周可以打工28小时，增加收入。

最后就业阶段由民间企业，学校教育机关，国家和地方公共团体一起为留学生提供实习和就业的机会。

日本留学的优点与缺点

而今，日本留学与欧美热门国家留学相比，又有哪些优劣势呢。

日本留学的优点

1、日元跌跌不休，留学日本的费用或能减少三分之一。

文化背景相似，对中国留学生的吸引力保持相对稳定。2022—2023年欧美留学学费“断供潮”层出不穷，也让大家留学更加理性。

2、 日本大学教学水平一流。

如果考入的是国公立大学，学费很低，而且日本国公私立大学在国内的认可度高，被中国教育部认可的就有600多所，具体请查阅教育部网站。

按照2023年QS（世界大学排名）排名，日本国立大学上榜30所，公立大学上榜5所，私立大学上榜15所。

3、生活基础设施齐全，环境安全，医疗福利制度完善。

留学生就读语言学校后，会加入日本国民健康保险，一般看病当场只需支付30%。

在日本普通看病真的不贵，大家不需为了钱忍耐，几乎当天都能预约上。这个跟欧美相比便利很多。

到处有持医生执照的各科医院，不需专门跑去综合大医院。医院的医生也就是院长，在大医院从业多年，才出来自己创业，所以他们医术好，服务态度也不错。

小儿科，牙科，内科，皮肤科，过敏科，耳鼻喉科等等几乎在车站附近都很齐全，部分耳鼻喉科的医生还可以开汉方中药。

医生诊断完拿着处方签再去附近药房拿药，十分便利。分担了大医院很多的医疗资源。

也有留学生专案的相应保险，价格实惠，可以覆盖意外领域。这些都可咨询语言学校。

4、奖学金多。

有日本的教育部支给的奖学金，日本学生支援机构，地方自治体以及相关国际交流团体支给的奖学金，还有民间团体奖学金，只要符合条件都可以申请。

5、就业有优势。

世界名企，外资企业多，各大企业走国际化路线，在世界各地设有分公司，需要各种国籍员工，就业有一定优势。而且毕业后留下相对简单。

● 日本国际企业品牌价值排名

日本留学的缺点

1、考学制升学，时间成本高，本科4年，硕士2年，排名不如英美等国。

2、日元贬值间接导致生活成本升高。

3、法治严格，规则多，一旦触犯相关法律即将被遣送回国。

4、自然灾害不少，火山地震泥石流等。

其他热门留学国家的优缺点，我们也给大家总结如下。仅供参考。

日本留学生，留不留得下？

有朋友问，毕业找到工作后，有什么方法能更快的拿到日本绿卡呢？解答一下这位朋友和大部分人的疑问。

其实日本没有绿卡，新生儿也不像美国，落地就有国籍。

留学毕业，找到工作后，签证类型也要随之改变。只要你想，很多签证都可以留下。

日本的在留资格一共有28种之多，其中大家比较感兴趣的可能就是高度人才签证和永住者签证了。

高度人才，设立于2012年，是一种积分制度。

为了接收外国高等人才来日本，设立了三种类型领域，即高度学术研究活动，高度专门、技术活动和高度经营、管理活动中，达标后给的一种优待制度。它分为高度人才1号和2号。

达标后具体有哪些优待呢？

符合一定条件，在孩子满七岁之前，高度人才签证者，可以带父母或保姆过来，帮忙照顾孩子，也可享受天伦之乐。父母应该是一年一签，还能享受日本医保，不必担心父母就医问题。

普通签证和永住的话，要办理父母过来，只能走探亲签证（父母最多一次可以呆半年）和投资经营签证了。

我记得前几年，很多朋友都因为父母，或想让父母来日帮忙带孩子而办理了高度人才签。

高度人才签证，有打分表，年收满足条件，总分在70分以上就可以申请到，年收越多，就业年数越多，学历越高，得分越高。

还有很多加分项，如日语过1级，加15分，毕业于法务大臣规定列表中的大学加10分，法务大臣认可的高端行业从业者加10分等等。

网上有说，高度人才签证最快一年后就可以申请最高级别的永住者签证了。理论上这么说，但是没那么快啦。

永住者签证在买房和贷款这一块比较有利，更容易获批且利率更低。

所以，孩子还小的时候需要父母帮助的就参考高度人才，等到要买房或创业的话就参考永住签。

一般情况下，准时纳税，不违法乱纪，来日10年后就可以申请永住签证啦，审查时间为半年到一年。配偶的就劳也不会有限制了。

最后简单说一下就业问题，看身边这么多朋友的经验，理科找工作相对容易一些，毕竟有专业在，当然学校也很重要。

● 2024年日本大学文理科毕业生就业率

文科的话，还是要看学校，其次日语一定要很好，个人形象要好，综合能力要强。要不然你怎么跟当地人竞争呢？

日本人更看中应届毕业生的身份，只要看好你这个人，愿意慢慢培养。所以把握好本科应届毕业生的身份，练好日语，就往福利制度完善的大公司投简历吧。

留学是一次自我提升的镀金，镀的漂亮扎实，才对人生有益。

但也切记不要盲目跟风，三思而后行。

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